目标绩效管理教材新动力培训

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发布时间:2022-09-20 06:16:13

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资源描述:

会计学 1 目标绩效管理教材新动力培训 培训目的 1. 理解绩效考核系统实施的目的及意义 2.掌握实施绩效考核系统相关的技能 3.熟悉绩效考核系统实施的基本程序 4.知晓绩效考核系统的监控实施要点 是为了使您: 目标绩效管理应用培训 第1页/共93页 1. 公司的经营目标分解到部门和个人 2. 使员工理解自己的工作在整个公司运营中所起的作用 3. 使公司的文化得以落实 4. 薪酬和奖励与个人的贡献相联系,调动员工积极性 5. 通过经理和员工经常性和系统性的沟通,增强公司凝

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发布者:shenlanwa

上传时间:2022-09-20 06:17:45

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